Filiaalmanager | Kringloopwarenhuis

Taken en verantwoordelijkheden

Filiaalmanagers Kringloopwarenhuis Het Goed Zoetermeer

Ben jij een leidinggevende met passie voor retail én voor mensen?
Zie jij het als een uitdaging om een team aan te sturen in één van onze eigentijdse en frisse warenhuizen, waarbij duurzaamheid en inclusiviteit centraal staan?
Ben jij op zoek naar een commerciële en betekenisvolle baan? Heb jij de ambitie om samen met enthousiaste collega’s jouw winkel verder te laten groeien en nog meer impact te realiseren?

Wat ga je doen:
Je bent verantwoordelijk voor een gezonde bedrijfsvoering in jouw vestiging. Je zorgt ervoor dat onze missie ‘werk maken door hergebruik’ invulling krijgt in deze winkel, waarbij een Goede klantbeleving vanzelfsprekend is. Je richt je niet alleen op financiële doelstellingen, maar ook op het bereiken van resultaten op het gebied van hergebruik en arbeidsparticipatie. Daartoe faciliteer en coach je samen met de teamleider de medewerkers op de vestigingen en geef je invulling aan (lokale) samenwerking met partners op het gebied van mens en milieu.

Waar kom je te werken?
Het Goed is een sociale onderneming met 30 kringloopwarenhuizen in heel Nederland. In onze frisse en inspirerende winkels geven we spullen een tweede leven en bieden we dagelijks aan honderden mensen de kans om werkervaring op te doen. We zijn enthousiast, gedreven om onze missie waar te maken en hebben de ambitie om verder te groeien.

We bieden iedereen de kans om mee te doen en zich te ontwikkelen. Onze teams zijn divers in alle opzichten, onze spullen zijn iedere dag anders, retailen binnen kringloop is echt een improvisatie-theater. Samen gaan we voor blije medewerkers en blije klanten en mét elkaar leveren we een bijdrage aan een betere wereld voor mens én milieu.

De kernwaarden van Het Goed zijn: Samen, Groei, Doen, Het goede gevoel, Echt.

Geboden wordt

Wat bieden we jou:

• Na een gedegen inwerktraject word je Filiaalmanager in vestiging Zoetermeer;
• Een enthousiast team dat elke dag zin heeft om er samen iets van te maken;
• Je doet betekenisvol werk voor de ander en de wereld;
• Een marktconform salaris, afhankelijk van ervaring en opleiding;
• Goede secundaire voorwaarden zoals: reiskostenvergoeding, 20% personeelskorting , 24 vakantiedagen per jaar, pensioenregeling. De arbeidsvoorwaarden komen voort uit het arbeidsvoorwaarden handboek van de BKN (branchevereniging kringlooporganisaties).

Profiel kandidaat

Wat breng je mee:

• Je krijgt energie van leidinggeven aan collega’s met diverse achtergronden zoals medewerkers in werk-leer trajecten, gedetacheerden vanuit sociale werkvoorziening, taalstagiaires en taakgestraften. Je wordt blij van samenwerken met/en ontwikkelen van mensen die een afstand hebben tot de arbeidsmarkt;
• Je hebt de nodige ervaring binnen de detailhandel in een leidinggevende functie én bent enthousiast over (samen)werken in een inspirerend kringloopwarenhuis;
• Je bent in staat te zorgen voor een veilige leer- & werkomgeving voor alle medewerkers en houdt daarbij ook de focus op klantgerichtheid en een gezond financieel resultaat;
• Je beschikt minimaal over een MBO4 werk- en denkniveau en je hebt  cijfer- en planmatig inzicht;
• Je hebt een sterke persoonlijkheid en straalt de energie uit die past bij een retail organisatie als Het Goed;
• Je bent goed in leidinggeven én organiseren; bij ons is geen dag hetzelfde.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Interesse?

Ben je geïnteresseerd in deze mooie baan? Solliciteer dan nu en stuur je cv en motivatie naar Rinus van Trommelen: sollicitatie@hetgoed.nl.

Voor meer informatie kun je bellen naar de HR-afdeling van Het Goed 0527 65 64 64 of kijk op onze website www.hetgoed.nl.

Solliciteren?
Solliciteer direct via bovenstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.